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合肥員工購買(mǎi)公司社保的必要性

2017-11-07 閱讀次數: 5436

公司社保是國家強制企業(yè)未員工購買(mǎi)的,是國家提供給廣大職工的福利,但有的人為了能多領(lǐng)一點(diǎn)工資,會(huì )讓公司不要幫買(mǎi)社保。遠創(chuàng )人力集團認為,這種做法是不利人也不利己的,因為國家規定企業(yè)有為員工辦社保的義務(wù),如果不買(mǎi)會(huì )受到法律懲罰,而員工如果沒(méi)有社保這個(gè)保障,在很多事情上都會(huì )帶來(lái)不便之處,而且企業(yè)社保中的工傷保險對員工來(lái)說(shuō)是有利無(wú)害的,它的好處是什么呢?

  如果員工辦了公司社保,那一旦工傷事故發(fā)生了,確定工傷的事實(shí),就會(huì )由政府勞動(dòng)鑒定單位對工傷情況進(jìn)行等級鑒定,并將按規定進(jìn)行賠償,這樣能很好地維護企業(yè)職工的合法權益。下面我們來(lái)具體看看公司社保中工傷保險的特點(diǎn)。

  1、工傷保險強制性最強

  工傷保險是社保中的是一種,而工傷保險制度是政府推行的具有強制性、福利性的社會(huì )保障制度,與商業(yè)運行的人身傷害險種截然不同。所有企業(yè)和事業(yè)單位必須全員、足額的替本單位職工辦公司社保,參加工傷保險,建筑、化工等高危行業(yè)更要購買(mǎi)。

  2、公司社保中的工傷險待遇最優(yōu)

  在公司代辦社保的幾個(gè)險種中,工傷保險的繳費少、回報高。按現行二類(lèi)企業(yè)最低繳費標準,參保人每月只需交13元就可以了,參保期間職工發(fā)生工傷所需的住院費、醫療費、藥費等全部按規定予以報銷(xiāo),上不封頂,這對企業(yè)職工來(lái)說(shuō)是一種莫大的福利。

  3、工傷保險的保障性最強

  社保有著(zhù)取之于民、用之于民的服務(wù)宗旨,尤其是公司社保中的工傷保險,它又是各級政府補貼的保險。當員工發(fā)生重大傷亡事故出現基金超支時(shí),一般先由統籌地區調劑,不足部分由財政兜底支付,不會(huì )出現沒(méi)有財政保障的情況,所以說(shuō)它的保障性最強。

  當然,在公司社保里,工傷保險除了上訴這些特點(diǎn),還會(huì )對因工致殘的員工發(fā)放補助金和津貼,切實(shí)減輕職工的生活負擔,以上就是遠創(chuàng )人力集團對企業(yè)社保中的工傷保險特點(diǎn)匯總了,希望你了解之后能更加重視社保的存在,如果還有什么不懂的也可以咨詢(xún)向專(zhuān)業(yè)的社保代理公司咨詢(xún)。