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為進(jìn)一步加強城市管理，提升城市管理水平和效率，長(cháng)豐縣雙鳳經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區城市管理執法局以公平競爭、擇優(yōu)錄取的原則公開(kāi)招聘城市管理執法輔助人員15人?，F將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘崗位及數量

 

二、招聘條件

（一）應聘人員應當具備以下基本條件：

1、遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，責任心強，熱愛(ài)城管事業(yè)，具備良好的社會(huì )工作能力和團隊協(xié)作能力。五官端正、體態(tài)勻稱(chēng)，身心健康，有正常履行職責的身體條件；

2、自愿從事城市管理輔助執法工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞精神，服從組織分配；

3、具有良好的道德情操和健康的心理素質(zhì)，保守工作秘密，紀律觀(guān)念較強；

 4、崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件；

5、身高、視力和年齡要求：

城市管理執法輔助人員A、B崗：男性凈身高在1.65米及以上，女性凈身高在1.60米及以上，年齡在35周歲及以下（1986年4月6日及以后出生），單側裸眼視力不低于4.1；

城市管理執法輔助人員C、D崗：年齡在30周歲及以下（1991年4月6日及以后出生）。

 6、服從用人單位的工作安排。

（二）有下列情形之一的，不得報考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員；

2、在校學(xué)生、未拿到畢業(yè)證書(shū)的應屆畢業(yè)生、現役軍人；

3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

4、經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；

5、法律規定不得參加報考或聘用為機關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序及方法

采取網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、體能測試、資格復審、面試、體檢和政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

考生報名前，應通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。

（一）網(wǎng)上報名

此次報名，采用網(wǎng)絡(luò )報名方式進(jìn)行。報名網(wǎng)站為遠創(chuàng )人才網(wǎng)（www.18jobs.com）。報考人員提交報名申請的統一時(shí)間為2022年4月6日9:00至2022年4月12日16:00，逾期不予辦理。

考生登錄遠創(chuàng )人才網(wǎng)進(jìn)行報名，按要求如實(shí)、正確填寫(xiě)報名信息，并上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照)?？忌钚畔⒈仨毰c本人實(shí)際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試、聘用資格。

考生必須于個(gè)人報名后24小時(shí)至4月13日16:00前登錄遠創(chuàng )人才網(wǎng)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。如資格初審通過(guò)，請及時(shí)通過(guò)網(wǎng)站線(xiàn)上按規定繳納筆試考試費用，網(wǎng)上繳費截止到2022年4月15日16:00，逾期視為自動(dòng)放棄報考。

報名繳費結束后，招聘計劃數與招聘崗位繳費人數的比例不低于1:2的方可開(kāi)考。未達到以上開(kāi)考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位。

（二）考試

1、筆試

（1）打印筆試準考證的時(shí)間另行通知，詳見(jiàn)遠創(chuàng )人才網(wǎng)（www.18jobs.com）網(wǎng)站通知。

（2）筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準考證。

（3）筆試采取閉卷形式進(jìn)行，總分100分。

①城市管理執法輔助人員A、B崗筆試科目為《綜合知識》；包含《中華人民共和國行政處罰法》、《合肥市行政執法輔助人員管理辦法》等法律基礎知識；

②城市管理執法輔助人員C、D崗筆試科目為《綜合知識》；包含《中華人民共和國行政處罰法》、《合肥市行政執法輔助人員管理辦法》等法律基礎知識及此崗位應知應會(huì )的專(zhuān)業(yè)知識（公文處理）。

（4）以上考試科目均不指定參考資料。

筆試結束后7個(gè)工作日內在遠創(chuàng )人才網(wǎng)上公布成績(jì)，公示期3天。筆試成績(jì)低于50分的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節。

（5）本公告發(fā)布后，如遇疫情形勢及國家防疫工作部署變化，則按最新的防疫要求執行，筆試時(shí)間與其他信息再做相應調整。

2、體能測試

（1）體能測試及資格復審時(shí)間、地點(diǎn)以遠創(chuàng )人才網(wǎng)（www.18jobs.com）網(wǎng)站公告為準。

（2）筆試成績(jì)高于50分的（含）考生進(jìn)入體能測試環(huán)節。體能測試繳費及領(lǐng)取體能測試通知單詳見(jiàn)遠創(chuàng )人才網(wǎng)（www.18jobs.com）。

（3）體能測試項目及標準：

（4）體能測試項目共三項(視天氣情況，若陰雨天氣則另行公告）。體能測試無(wú)成績(jì)，計合格或者不合格，合格的考生可進(jìn)入下一環(huán)節。

3、資格復審

體能測試合格的考生現場(chǎng)進(jìn)行資格復審，資格復審須提供以下證件、資料：

（1）本人有效居民身份證原件及復印件2份；

（2）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復印件2份；

（3）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn)下載打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認證報告》1份；

（4）1寸白底照片2張；

（5）遠創(chuàng )人才網(wǎng)（www.18jobs.com）打印的報名表；

資格復審合格人員現場(chǎng)繳納面試費及領(lǐng)取面試通知書(shū)。體能測試及資格復審合格人員名單在遠創(chuàng )人才網(wǎng)（www.18jobs.com）進(jìn)行公示。

考生必須承諾所提供的報名手續真實(shí)有效，凡弄虛作假者或通過(guò)資格審查與實(shí)際招聘條件規定不符的，一經(jīng)審查，即取消其考試資格，并按照有關(guān)法律法規嚴肅處理。

4、面試

本次面試采用結構化面試進(jìn)行，滿(mǎn)分100分，現場(chǎng)公布面試成績(jì)(計算時(shí)保留小數點(diǎn)后兩位)，若某一崗位面試人員形不成競爭，其成績(jì)須達到此環(huán)節設定的基準分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節。

不能按時(shí)參加面試的人員，取消其面試資格，所空名額不再遞補。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

對因招考人數較多,需要安排2個(gè)以上面試小組的職位，為平衡不同面試小組考官評分的差異，保證公平公正，采取修正系數法計算考生面試最終成績(jì)。具體方法為：考生面試最終成績(jì)=考生面試原始成績(jì)×修正系數（修正系數=同職位全部考生面試平均成績(jì)÷同職位本小組考生面試平均成績(jì)）。

因崗位人數較多，需要安排2個(gè)以上面試小組的職位，須在指定的地點(diǎn)集中抽取面試順序號后，由工作人員帶至指定候考室內候考。

（三）確定初選人員

筆試成績(jì)與面試成績(jì)按5：5權重合成計算考試總成績(jì)，按所報考崗位計劃數1：1的比例，從高分到低分確定初選人員名單(若出現合成成績(jì)并列的，則以筆試成績(jì)、面試成績(jì)從高到低依次確定。)在遠創(chuàng )人才網(wǎng)（www.18jobs.com）公布。

（四）體檢

對初選人員先進(jìn)行體檢，后進(jìn)行考察。體檢參照考試錄用公務(wù)員體檢程序和標準執行。因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，在面試人選中按合成成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(若出現成績(jì)并列，按前述確定初選人員的辦法執行)。體檢費用由考生自理。

（五）政審

初選人員需提供本人戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》，需我司提供介紹信的，可前往遠創(chuàng )人力資源管理集團有限公司（合肥市瑤海區明光路46號東方大廈5樓）領(lǐng)取。 

政審主要強調考生本人思想進(jìn)步、品德優(yōu)良、作風(fēng)正派，有較強的組織紀律性和法制觀(guān)念。有下列情形之一的，屬政審不合格：

1、有反對四項基本原則言行的；

2、品德不端正，有尋釁滋事等行政處罰；

3、有犯罪嫌疑尚未查清的；

4、直系血親中或對本人有較大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的。

（六）聘用

1、體檢和政審合格人員，在遠創(chuàng )人才網(wǎng)(www.18jobs.com)上公示，公示無(wú)異議者被確定為本次公開(kāi)招聘的錄用人員。

 2、經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，辦理聘用手續。對舉報反映的問(wèn)題，經(jīng)查證屬實(shí)的，取消聘用資格；入職后，確屬公安機關(guān)認定的違法犯罪行為，予以解聘。

3、被聘用人員應在規定的時(shí)間內報到，無(wú)正當理由未按時(shí)報到的，視為自動(dòng)放棄。

4、上班時(shí)間：城市管理執法輔助人員A崗、B崗實(shí)行8小時(shí)工作制，三班制。城市管理執法輔助人員C崗、D崗若因工作需要，可調整為三班制。

四、管理及待遇

(一)聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣的用人方式，由用人單位委托有資質(zhì)人力資源公司與聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同書(shū)》，派遣到長(cháng)豐縣雙鳳經(jīng)開(kāi)區城市管理局相應崗位工作，試用期兩個(gè)月。長(cháng)豐縣雙鳳經(jīng)開(kāi)區城市管理局對聘用人員在崗工作期間進(jìn)行日常管理、使用和考核，兩個(gè)月試用期內，考核不通過(guò)，一律不予聘用。

(二)聘用后薪酬待遇：

城市管理執法輔助人員工資構成：基本工資+四險一金等工資福利待遇年人均收入不超過(guò)6萬(wàn)元（勞動(dòng)法另有規定的除外）。

五、疫情防控須知

(一)疫情期間，請參加考試的所有考生全程佩戴口罩。進(jìn)入考點(diǎn)請配合工作人員測量體溫額溫≤36.8℃（或腋溫≤37.3℃）、且出示當天“健康碼”、“通信大數據行程卡”以供查驗，綠色方可進(jìn)入考點(diǎn)，請考生提前注冊申領(lǐng)健康碼、行程卡。

(二)考試前14天內有國(境)外或國內中高風(fēng)險地區、高風(fēng)險場(chǎng)所旅居史或者有新冠肺炎確診病例，疑似病例，無(wú)癥狀感染者密切接觸史的考生不得參加資格復審及考試。

(三)結合當前疫情防控情況，請考生盡量錯峰前來(lái)資格復審，有序排隊并保持間隔為1米以上的安全距離等候。

(四)考試前14天內考生應按疫情防控有關(guān)要求做好個(gè)人防護和健康管理，盡量避免在國內疫情中高風(fēng)險地區或國(境)外旅行、居住;盡量避免與新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者及中高風(fēng)險區域人員接觸;盡量避免去人群流動(dòng)性較大、人群密集的場(chǎng)所聚集，以免影響正常參加考試。

六、其他事項

(一)應聘人員對提交材料的真實(shí)性負責。

(二)報名資料恕不退還，本公司承諾對應聘人員所提供的所有信息保密。

(三)招聘單位有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

(四)應聘人員要嚴格遵守招聘紀律，不得弄虛作假，違者取消應聘資格，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。 

(五)建立考生成績(jì)檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊，招聘結束后，如有人員空缺，按前述確定初選人員的辦法進(jìn)行補錄（補錄有效期為自錄用時(shí)間半年內，逾期不再補錄）。

(六)應聘人員須保持通訊暢通，規定時(shí)間內未按要求參加招聘有關(guān)程序的，視為放棄應聘資格。

(七)根據皖價(jià)費〔2014〕39號文件，體能測試費用55元/科；皖價(jià)費〔2009〕118號文件，筆試費用45元/科，面試費80元/人。   

(八)咨詢(xún)電話(huà)：

遠創(chuàng )人力：0551—67102637 、 13033087751

咨詢(xún)時(shí)間: 周一至周五(上午8:30--12:00 ; 下午14:30--17:30)。  

(九)查詢(xún)網(wǎng)站：

遠創(chuàng )人才網(wǎng)（www.18jobs.com）

政府崗位考試網(wǎng)（www.52pta.com）

 

 

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遠創(chuàng )人力資源管理集團有限公司

2022年4月1日