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有的人社保賬戶(hù)上會(huì )多出“臨時(shí)賬戶(hù)”四個(gè)字，看完估計很多人都懵了，社保還有臨時(shí)賬戶(hù)？你沒(méi)看錯，社保分為臨時(shí)賬戶(hù)和一般賬戶(hù)兩種，這可決定著(zhù)你如何領(lǐng)養老金，一定要了解清楚！

  1  什么是臨時(shí)賬戶(hù)？

根據《城鎮企業(yè)職工基本養老保險關(guān)系轉移接續暫行辦法》第五條規定：

男性年滿(mǎn)50周歲、女性年滿(mǎn)40周歲的參保人員；

在非戶(hù)籍所在地（跨?。┚蜆I(yè)參保時(shí)，建立的臨時(shí)基本養老保險繳費賬戶(hù)，記錄單位和個(gè)人全部繳費。

即社保臨時(shí)賬戶(hù)必須同時(shí)具備以下兩大條件：

1、流動(dòng)到非戶(hù)籍所在地（跨?。┦状蔚怯泤⒈?；

2、達到“女年滿(mǎn)40周歲、男年滿(mǎn)50周歲”（簡(jiǎn)稱(chēng)4050）的參保人員。

符合這兩個(gè)條件的參保人員，建立的賬戶(hù)都為臨時(shí)賬戶(hù)。

  2  如何轉為一般賬戶(hù)呢？

一般來(lái)說(shuō)，“4050”參保人員建立臨時(shí)賬戶(hù)后，即使通過(guò)往前補繳；

或往后延繳使得在新參保地的累計繳費年限超過(guò)10年，也仍然屬于臨時(shí)賬戶(hù)，不能調整為一般賬戶(hù)。

但有一種情況例外，參保人員在建立臨時(shí)賬戶(hù)期間遷入戶(hù)籍的，從遷入的次月起就可以將其臨時(shí)賬戶(hù)調整為一般賬戶(hù)了。

還有一種情況比較特殊：參保人員在4050前在非戶(hù)籍地首次參保，轉出后，達到4050又到該地參保繳費，是不屬于臨時(shí)賬戶(hù)的。

  3  社保臨時(shí)賬戶(hù)如何領(lǐng)取養老金？

年滿(mǎn)50歲的男性和年滿(mǎn)40歲的女性，在跨地區就業(yè)的時(shí)候，由于其在新的就業(yè)地參保已不可能再滿(mǎn)10年，也就不可能再在當地領(lǐng)取養老待遇。因此，沒(méi)有必要再把他的養老保險轉到新的就業(yè)地。

但為了維護這些勞動(dòng)者繼續參保繳費的權益，就采取了臨時(shí)賬戶(hù)的措施，參保人就可以繼續繳費、參保，繼續累加權益。

根據規定，參保人員再次跨省流動(dòng)就業(yè)或在新參保地達到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，將臨時(shí)基本養老保險繳費賬戶(hù)中的全部繳費本息，轉移歸集到原參保地或待遇領(lǐng)取地。

也就是說(shuō)，當參保人達到國家規定退休年齡時(shí)，將把臨時(shí)養老保險繳費賬戶(hù)中的全部繳費，轉移歸集到原保留基本養老保險關(guān)系所在地或辦理退休手續所在地。

即：臨時(shí)性賬戶(hù)不影響待遇，但要注意的是，臨時(shí)性賬戶(hù)影響領(lǐng)取地。

還需注意：養老金標準按照原參保地的社平工資計算，但會(huì )與臨時(shí)賬戶(hù)中的繳費工資相對應。