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為深入貫徹落實(shí)以人民為中心的發(fā)展思想，深化“放管服”改革、落實(shí)“一制三化”工作，日前，天津市人社局印發(fā)通知，對天津市6個(gè)高層次人才資助項目經(jīng)費發(fā)放申報流程和要件進(jìn)行了調整，減少6個(gè)申報要件及流程，進(jìn)一步提升了服務(wù)效能。

精簡(jiǎn)要件和流程的6個(gè)項目分別是：天津市“131”創(chuàng )新型人才培養工程第一層次人選資助經(jīng)費發(fā)放、天津市“131”創(chuàng )新型人才團隊資助經(jīng)費發(fā)放、天津市博士后科研工作站創(chuàng )新項目擇優(yōu)資助計劃資助經(jīng)費發(fā)放、天津市資助選派優(yōu)秀博士后國際化培養計劃資助經(jīng)費發(fā)放、博士（后）來(lái)（留）津專(zhuān)項資助經(jīng)費發(fā)放、天津市有突出貢獻專(zhuān)家津貼及證書(shū)發(fā)放等。上述6個(gè)資助項目經(jīng)費發(fā)放時(shí)，取消了用人單位報送資助經(jīng)費請款函的流程和要件，根據市人才基金資助項目審批意見(jiàn)在5日內直接撥款。

下一步，市人社局將繼續深入窗口一線(xiàn)，定期開(kāi)展體驗式調研走訪(fǎng)，不斷優(yōu)化辦事流程和要件，切實(shí)解決好服務(wù)人才的“最后一公里”難題。