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福建省人社廳高度重視人才隊伍建設，深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于人才工作的重要論述，傳承弘揚習近平總書(shū)記在福建工作期間開(kāi)創(chuàng )的一系列人才工作理念和創(chuàng )新實(shí)踐，著(zhù)力把工作理念轉化為人才戰略，把先行先試轉化為示范引領(lǐng)，把人才優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢，堅持以業(yè)聚才、以才促才，聚天下英才共建新福建。目前，全省專(zhuān)技人才和技能人才總量分別達280萬(wàn)人、651萬(wàn)人。

樹(shù)好“指揮棒”，聚才用才增動(dòng)力

貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于形成具有吸引力和國際競爭力的人才制度體系的重要指示精神，著(zhù)力構建更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才政策。引育突出“高精尖缺”。整合形成以《福建省高層次人才認定和支持辦法（試行）》為主體的政策體系，深入實(shí)施省引才“百人計劃”和“八閩英才”培育工程，實(shí)施青年拔尖人才“雛鷹計劃”，編制發(fā)布引進(jìn)人才指導目錄，搭建“人才福建周”“人才創(chuàng )業(yè)周”等引才平臺，深入推進(jìn)新時(shí)代科技特派員制度，壯大高層次高技能人才隊伍。評價(jià)突出科學(xué)分類(lèi)。深化人才評價(jià)機制改革，完善分類(lèi)評價(jià)標準，創(chuàng )新引進(jìn)高層次人才評價(jià)機制，開(kāi)展特殊人才高級職稱(chēng)評審（認定），組織社會(huì )化職稱(chēng)評審，探索建立基層人才職稱(chēng)“定向評價(jià)、定向使用”制度，航空維修產(chǎn)業(yè)職稱(chēng)評審作為自貿試驗區第六批改革試點(diǎn)經(jīng)驗由國務(wù)院發(fā)文推廣。激勵突出業(yè)績(jì)導向。支持實(shí)行高層次人才年薪制、協(xié)議工資制、項目工資等分配形式，在國有科技創(chuàng )新企業(yè)試點(diǎn)對科研人員和管理人員實(shí)施股權、期權激勵，讓有作為的人才“名利雙收”。流動(dòng)突出市場(chǎng)作用。完善促進(jìn)勞動(dòng)力和人才社會(huì )性流動(dòng)、促進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展、支持科研人員離崗創(chuàng )業(yè)等政策，暢通流動(dòng)渠道，促進(jìn)優(yōu)化配置，鼓勵創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)。

打好“特色牌”，先行先試擔主力

貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于探索海峽兩岸融合發(fā)展新路的重要講話(huà)精神，持續做好“通”“惠”“情”文章，推動(dòng)閩臺人才領(lǐng)域交流融合。一是做好“通”的文章。打通就業(yè)之路，吸引來(lái)閩實(shí)習就業(yè)創(chuàng )業(yè)臺灣青年超3.78萬(wàn)人。貫通職業(yè)資格，直接采認臺灣地區部分職業(yè)資格作為自貿試驗區第六批改革試點(diǎn)經(jīng)驗由國務(wù)院發(fā)文推廣。暢通合作渠道，鼓勵臺資機構在閩設立人力資源服務(wù)機構，實(shí)施海峽博士后交流資助計劃，舉辦兩岸人才交流合作大會(huì )、海峽博士人才交流合作對接會(huì )等，推動(dòng)優(yōu)勢互補、良性互動(dòng)。二是做好“惠”的文章。支持在閩臺胞按規定參加社保，依法同等享受相應待遇和多項福建省居民就業(yè)創(chuàng )業(yè)的優(yōu)惠政策。三是做好“情”的文章。支持在閩臺胞同等享受公共服務(wù)、參評人才項目、參評表彰獎勵，臺胞臺企同等待遇有力落實(shí)。

用好“生力軍”，大戰大考鑄定力

貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于人才是第一資源的重要論述精神，堅持聚天下英才而用之，全方位推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展超越。在疫情防控的大戰大考中，會(huì )同有關(guān)部門(mén)出臺激勵關(guān)愛(ài)9條、關(guān)心愛(ài)護12條等措施，在工資待遇、職稱(chēng)評聘、表彰獎勵等方面給予傾斜支持，激勵廣大人才同心戰“疫”。在脫貧攻堅的大戰大考中，選派2000多名支教支醫支農工作隊員、專(zhuān)家院士、西部計劃志愿者等參與閩寧對口扶貧協(xié)作，該群體被授予“時(shí)代楷?！狈Q(chēng)號；打造“師帶徒”精準幫扶“福建模式”，入選全國人社扶貧典型事例。

建好“軟環(huán)境”，宜居宜業(yè)添活力

貫徹習近平總書(shū)記在福建工作期間即倡導的人才“軟環(huán)境”建設理念，著(zhù)力打造高質(zhì)量人才生態(tài)。以政治引領(lǐng)激勵人才愛(ài)國奉獻。深入開(kāi)展“弘揚愛(ài)國奮斗精神、建功立業(yè)新時(shí)代”活動(dòng)，落實(shí)聯(lián)系服務(wù)專(zhuān)家制度，強化各類(lèi)人才教育培訓、國情研修，加強優(yōu)秀專(zhuān)家和團隊的宣傳表彰，引導廣大人才自覺(jué)聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走。以真心實(shí)招服務(wù)人才創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)。制定實(shí)施加強人才服務(wù)工作八條措施，推進(jìn)人才服務(wù)窗口、人才驛站、人才之家建設，深化人才領(lǐng)域“最多跑一次”改革，全方位優(yōu)化人才服務(wù)，營(yíng)造有利于創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)創(chuàng )造的良好發(fā)展環(huán)境。以良好環(huán)境吸引人才安家落戶(hù)。推行人才服務(wù)“一卡通”，完善和落實(shí)引進(jìn)人才子女就學(xué)、住房保障、居留和出入境便利等方面措施，讓各類(lèi)人才安身、安心、安業(yè)。