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近來(lái)，清華、北大畢業(yè)生扎堆考選調的話(huà)題備受關(guān)注。據媒體報道，2021年北京大學(xué)選調生簽約人數達800人，覆蓋全國31個(gè)省區市，從2010年起，北大為全國輸送的選調生超過(guò)2200名。清華大學(xué)發(fā)布的相關(guān)統計報告顯示，2021年該校應屆畢業(yè)生中，200余人赴西部、東北地區基層公共部門(mén)就業(yè)，另有近百人通過(guò)選調赴浙江、四川等地工作。

一直以來(lái)，清華、北大畢業(yè)生畢業(yè)后何去何從，社會(huì )關(guān)注度高，被寄予的期待也高。近兩年，一些畢業(yè)生放棄保研、留京機會(huì )，選擇報考選調生，下基層、回家鄉，一定程度上反映出當前青年人積極投身基層治理和公共服務(wù)事業(yè)的熱情。從涌向外企、擠向中關(guān)村，到熱衷互聯(lián)網(wǎng)“大廠(chǎng)”，再到青睞選調，高校畢業(yè)生的就業(yè)偏好，雖說(shuō)是個(gè)人的自由選擇，但折射出社會(huì )和時(shí)代變化，也悄然改變著(zhù)社會(huì )的就業(yè)態(tài)勢和人們對此的認知。

當前，各地基層既面臨寶貴的發(fā)展機遇，也需要應對各式各樣的挑戰，對優(yōu)秀人才的渴求比以往更甚。受過(guò)系統的高等教育、具備較高文化素養及較強學(xué)習能力，又懷揣強國理想、甘愿奉獻基層的高校畢業(yè)生，自然是各地急需的人才資源。通過(guò)選調生考試，把高校優(yōu)秀應屆畢業(yè)生選拔出來(lái)，作為黨政機關(guān)高素質(zhì)工作人員進(jìn)行重點(diǎn)培養，正是對基層人才需求的回應，如此磨礪也有助于有志青年快速成長(cháng)。

有觀(guān)點(diǎn)認為，基層公務(wù)員不需要多高的智識和學(xué)歷，認為名校畢業(yè)生去基層是一種浪費。這樣的看法未必科學(xué)，至少并不全面。治國理政，人才為要。當前國內外形勢復雜嚴峻，我國經(jīng)濟發(fā)展也面臨著(zhù)一些壓力，不論是發(fā)展經(jīng)濟、改善民生，還是推動(dòng)鄉村振興、促進(jìn)共同富裕，都需要真正有思想、有見(jiàn)識、有能力、有水平、有奉獻精神的青年人。搞科學(xué)研究、發(fā)明創(chuàng )造、技術(shù)突破需要優(yōu)秀青年人，國防戍邊、教書(shū)育人、基層治理同樣需要優(yōu)秀畢業(yè)生，每個(gè)有志青年都在各自崗位上發(fā)光發(fā)熱，正是社會(huì )創(chuàng )新創(chuàng )造的活力源泉。

從清華、北大畢業(yè)生流向看，近兩年報考選調生的人數雖有增多，但從基層實(shí)際情況看，當前清華、北大等名校畢業(yè)的干部并不多。這種稀缺性，與以往名校畢業(yè)生主要考慮在一線(xiàn)大城市就業(yè)有關(guān)。眼下，一些優(yōu)秀畢業(yè)生積極報考選調生，愿意把所學(xué)帶到基層、帶回家鄉、帶到偏遠地區，這種選擇符合基層干部群眾的期待，應該得到鼓勵和肯定。

對有志服務(wù)基層的大學(xué)畢業(yè)生，各地既要有求賢若渴的誠意，也要有嚴格的選拔標準，以德才選人，而非以名校出身選人，以“唯德才是舉”的導向保證選拔的公平。同時(shí)，既要有招才愛(ài)才的態(tài)度，也要有培養人才、用好人才，使之學(xué)以致用的制度安排，給青年人創(chuàng )造更多施展才華的機會(huì )，幫助其創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，造福百姓、開(kāi)工作新局?！跋鲁痢钡交鶎拥那嗄耆艘矐庐斷l村振興這一時(shí)代浪潮的弄潮兒，奮勇拼搏，時(shí)刻緊繃思想之弦，取得不負時(shí)代的成績(jì)。

（作者：李思輝，系華中科技大學(xué)新聞評論研究中心特聘研究員）