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為切實(shí)落實(shí)“百萬(wàn)大學(xué)生興皖”行動(dòng)，促進(jìn)更多高校畢業(yè)生投身現代化美好安徽建設，進(jìn)一步營(yíng)造近悅遠來(lái)的人才就業(yè)創(chuàng )業(yè)生態(tài)，安徽省人力資源社會(huì )保障廳會(huì )同省委組織部、省教育廳、省財政廳、省住房和城鄉建設廳、省國資委聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于大力支持高校畢業(yè)生筑夢(mèng)江淮的若干措施》，切實(shí)解決高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)難點(diǎn)堵點(diǎn)問(wèn)題，助力高校畢業(yè)生筑夢(mèng)江淮。

政策舉措主要包括優(yōu)化對接、拓寬渠道、創(chuàng )業(yè)扶持、企業(yè)聚才、搭建平臺、實(shí)施專(zhuān)項、安居保障、優(yōu)化服務(wù)、落實(shí)責任等九個(gè)方面，建立學(xué)科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生去向落實(shí)率“紅黃牌”提示制度，推動(dòng)高校專(zhuān)業(yè)設置與地方產(chǎn)業(yè)規劃深度融合；引導企業(yè)、人力資源服務(wù)機構等加大人才招聘力度；給予在皖創(chuàng )業(yè)的高校畢業(yè)生稅收減免、擔保貸款、創(chuàng )業(yè)補貼等支持；對吸納就業(yè)的中小企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)等給予獎勵和補貼，要求國有企業(yè)年度招聘計劃安排面向應屆高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位不低于50%；支持省內企業(yè)與“雙一流”高校在校生簽訂來(lái)皖留皖就業(yè)“信用合同”，給予學(xué)生學(xué)費、生活補助；提高博士后建站資助，為在皖企業(yè)博士后提供科研和生活補貼；為在皖就業(yè)高校畢業(yè)生提供租房購房補貼；優(yōu)先在“雙一流”高校布局建設“筑夢(mèng)江淮服務(wù)站”，給予10萬(wàn)元建站經(jīng)費；支持各市對應邀參加政府部門(mén)組織招聘活動(dòng)的高校畢業(yè)生，給予最高2000元交通補貼等。九條措施圍繞高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)各階段需求，提供全周期服務(wù)和支撐，具有較強可操作性，畢業(yè)生易于感知可觸。