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7月20日，山西晚報記者從省人社廳獲悉，我省推出5項舉措支持高校畢業(yè)生靈活就業(yè)。

加強人員底數摸排。全面掌握其畢業(yè)學(xué)校、畢業(yè)時(shí)間、就業(yè)形式、就業(yè)時(shí)間、參加社保等基本情況，經(jīng)本人簽字確認，納入城鎮新增就業(yè)人員統計范圍，納入“一對一”服務(wù)對象。

加強公共就業(yè)服務(wù)。各級公共就業(yè)和人才服務(wù)機構向社會(huì )公布服務(wù)機構信息，為靈活就業(yè)的高校畢業(yè)生做好檔案轉遞、人事代理、組織關(guān)系接轉等服務(wù)。完善信息精準推送機制，通過(guò)短消息、微信群等，向靈活就業(yè)高校畢業(yè)生推送就業(yè)創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策。對于就業(yè)轉失業(yè)的高校畢業(yè)生，至少提供1次職業(yè)指導、3個(gè)適合崗位信息、1個(gè)培訓項目或就業(yè)見(jiàn)習機會(huì )，促進(jìn)其盡快就業(yè)。

加強職業(yè)技能培訓。將有創(chuàng )業(yè)意愿的靈活就業(yè)人員納入創(chuàng )業(yè)培訓范圍，組織開(kāi)展開(kāi)辦店鋪、市場(chǎng)分析、經(jīng)營(yíng)策略等方面的創(chuàng )業(yè)培訓，促進(jìn)提升創(chuàng )業(yè)能力和創(chuàng )業(yè)成功率。

加強社會(huì )保險服務(wù)。靈活就業(yè)人員不受戶(hù)籍限制，可以在本人戶(hù)籍所在地、就業(yè)地或居住地就近參加社會(huì )保險。對離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生，以靈活就業(yè)人員身份參加社會(huì )保險的，給予其實(shí)際繳費2/3社會(huì )保險補貼，補貼期限不超過(guò)2年，從就業(yè)補助資金中支付。

加強創(chuàng )業(yè)政策兌現。靈活就業(yè)高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)可申請不超過(guò)30萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)擔保貸款，創(chuàng )業(yè)小微企業(yè)的可申請不超過(guò)300萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)擔保貸款。依托互聯(lián)網(wǎng)平臺就業(yè)人員購置生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必需工具的，也可申請創(chuàng )業(yè)擔保貸款及貼息。