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2022-10-19 閱讀次數: 1678
2022年10月12日,楚雄州人力資源和社會(huì )保障局社會(huì )保險中心主任姚學(xué)文、副主任畢鴻文到楚雄市調研基層社會(huì )保險擴面增效、社會(huì )保險服務(wù)“綜合柜員制”改革試點(diǎn)等工作。
調研組一行領(lǐng)導在楚雄市人力資源和社會(huì )保障局黨委委員、社會(huì )保險中心主任羅銀昌等人員陪同下,分別深入到楚雄市東華鎮、子午鎮、紫溪鎮3個(gè)鄉鎮社會(huì )保障和為民服務(wù)中心、楚雄市政務(wù)服務(wù)中心調研。
在鄉鎮社會(huì )保障和為民服務(wù)中心,姚學(xué)文、畢鴻文一行與服務(wù)窗口工作人員親切交談,詳細了解社保業(yè)務(wù)經(jīng)辦情況,查閱社保業(yè)務(wù)相關(guān)臺賬資料,在聽(tīng)取各鄉鎮分管領(lǐng)導對開(kāi)展社會(huì )保險工作情況的匯報后,姚學(xué)文對所調研的鄉鎮開(kāi)展社會(huì )保險工作取得的成績(jì)分別給予了充分肯定,同時(shí)指出了工作中普遍存在社會(huì )保險政策宣傳形式單一、宣傳力度不大、宣傳覆蓋面不廣等問(wèn)題,要求鄉鎮黨委政府要高度重視社保政策宣傳工作,切實(shí)把社會(huì )保險政策宣傳工作作為鄉鎮黨委政府的一項重要的工作,擺上鄉鎮黨委政府的重要議事日程,與其他重要工作同安排、同部署、同落實(shí)。一是要轉變思維模式,創(chuàng )新方式方法,充分利用微信、QQ、抖音、短視頻、鄉村“小喇叭”、花燈小戲、標語(yǔ)橫幅等持續加強社?;菝裾咝麄?,不斷擴大政策宣傳的覆蓋面。二是要依托“四萬(wàn)三進(jìn)”暨人社政策法規宣傳“五進(jìn)”活動(dòng)、社?!叭鋈M(jìn)三深入”服務(wù)活動(dòng)為載體,充分發(fā)揮社保服務(wù)“康乃馨”行動(dòng)先鋒隊的主力軍作用,廣泛開(kāi)展“走出機關(guān)、走出窗口、走出柜臺,走進(jìn)社區、走進(jìn)廠(chǎng)舍、走進(jìn)家門(mén),深入基層、深入一線(xiàn)、深入群眾”常態(tài)化上門(mén)服務(wù),實(shí)現社保政策宣傳與百姓“零距離”接觸。三是要充分利用典型引路法,巧用群眾身邊已經(jīng)參保并成功領(lǐng)取退休待遇的群眾進(jìn)行現身說(shuō)法,貼近基層、深入群眾,“面對面”宣傳社保利民惠民政策,突出宣傳不同險種間參?;貓蟊?,助力群眾算清政策賬、經(jīng)濟賬,進(jìn)一步提升企業(yè)和群眾對社保政策的認知度和參保積極性。四是要認真落實(shí)鎮村兩級領(lǐng)導干部及職工“包?!必熑沃?,進(jìn)一步壓緊壓實(shí)工作責任,讓社會(huì )保險惠企利民政策在基層一線(xiàn)推動(dòng)、在一線(xiàn)落實(shí)、在一線(xiàn)見(jiàn)效。
在市政務(wù)服務(wù)中心社保服務(wù)窗口,姚學(xué)文、畢鴻文一行全面了解社會(huì )保險服務(wù)綜合柜員制改革試點(diǎn)工作推進(jìn)情況。姚學(xué)文強調,人社部門(mén)是重要的民生部門(mén),人社窗口是體現人社服務(wù)溫度的重要窗口,“窗口連著(zhù)民心,窗口體現初心,窗口工作人員站立的地方,就是黨委政府的形象”。一是要切實(shí)加強人社服務(wù)窗口建設,著(zhù)力打造素質(zhì)過(guò)硬的窗口經(jīng)辦隊伍,為社會(huì )保障事業(yè)取得高質(zhì)量發(fā)展添力賦能。二是要加快推進(jìn)社會(huì )保險服務(wù)“綜合柜員制”改革試點(diǎn)工作,先試先行,總結經(jīng)驗,讓辦事流程再優(yōu)化、再簡(jiǎn)化,不斷優(yōu)化資源配置,大膽實(shí)踐,勇于創(chuàng )新,積極探索出一條便捷高效的社會(huì )保障便民服務(wù)新路子,為企業(yè)和群眾提供“一站式”服務(wù),努力打造“農村10公里,城市一刻鐘”的社保業(yè)務(wù)經(jīng)辦快捷服務(wù)圈,持續提升經(jīng)辦服務(wù)的“質(zhì)感”和“溫度”,全力塑造社保經(jīng)辦系統為民服務(wù)的良好形象,進(jìn)一步增強人民群眾的獲得感、幸福感和滿(mǎn)意度。
姚學(xué)文強調,城鎮職工基本養老保險保險擴面增效工作是黨委政府關(guān)注民生的重點(diǎn)工作安排。2022年5月省政府下發(fā)了《關(guān)于實(shí)施基本養老保險擴面增效專(zhuān)項行動(dòng)的意見(jiàn)》,明確提出了近期和長(cháng)遠戰略目標,主要是著(zhù)力提高城鎮職工養老保險參保占比,進(jìn)一步優(yōu)化參保結構。到“十四五”末,基本養老保險參保率達到95%,繳費階段人員中參加城鎮職工養老保險占比達到30%以上;到2035年末,基本養老保險參保率穩定在95%以上,繳費階段人員中參加城鎮職工養老保險占比達到50%以上。按照省委、省政府的決策部署和安排,各鄉鎮黨委政府一定要錨定2035年與全國全省基本同步實(shí)現現代化的目標,以高度的政治責任感、歷史使命感和“等不得”的緊迫感,切實(shí)把養老保險擴面增效工作抓緊、抓實(shí)、抓出成效。城鎮職工基本養老保險擴面增效工作是時(shí)代賦予人社部門(mén)的重要使命擔當,也是新時(shí)代人社系統干部勇?lián)厝蔚墓鈽s使命,全州社保系統干部職工必須堅持以人民為中心的發(fā)展思想,通過(guò)創(chuàng )新工作機制、完善政策體系、強化擴面措施、提升服務(wù)水平,在促進(jìn)基本養老保險應保盡保、實(shí)現人人老有所養的同時(shí),突出優(yōu)化參保結構,將參保對象納入更高保障水平的城鎮職工養老保險制度,為實(shí)現共同富裕目標貢獻自己的一份力量。
畢鴻文副主任針對城鎮職工基本養老保險擴面增效、社會(huì )保險服務(wù)綜合柜員制改革試點(diǎn)等工作進(jìn)行了業(yè)務(wù)指導,并結合工作實(shí)際,有針對性地提出了意見(jiàn)建議,要求楚雄市及各鄉鎮社保經(jīng)辦機構一定要不折不扣地抓好貫徹落實(shí),以?xún)?yōu)異成績(jì)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。