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金庸先生說(shuō)：“有人在的地方，就有江湖?！?/span>

人在職場(chǎng)，如處江湖，總有看得見(jiàn)的爭斗，也有看不見(jiàn)的算計。

最常見(jiàn)的，莫過(guò)于官大一級壓死人。

面對“職場(chǎng)欺凌”，你若一直逆來(lái)順受，只會(huì )讓“好欺負”的標簽越來(lái)越鮮明。

是可忍孰不可忍，唯有強大自己，學(xué)會(huì )自保，才能讓別人無(wú)計可施、無(wú)可奈何。

01

寧可流汗也不流淚，建功立業(yè)是自保的“殺手锏”。

秦朝末年，農民起義，群雄并起。

其中，有喊出“王侯將相，寧有種乎”的陳勝、吳廣，也有第一次見(jiàn)到秦始皇就直言“彼可取而代之”的項羽，和第一次見(jiàn)到秦始皇就感慨“嗟乎，大丈夫生當如此”的劉邦。

陳勝吳廣是受雇于人的農人，項羽是個(gè)沒(méi)落的貴族，劉邦也是一介布衣。

他們莫不是在秦的暴政下，茍且偷生。

當順從已經(jīng)無(wú)法讓自己生存下去，反抗就成為唯一的生路。于是，就有了陳勝吳廣的揭竿而起，有了項羽、劉邦的積極響應，他們各自組建兵馬，殺進(jìn)函谷關(guān)。

一次次勝利，意味著(zhù)他們的反抗一步步走向成功，誰(shuí)也無(wú)法再小看他們。

而陳勝吳廣起義失敗，項羽與劉邦爭霸，這些都是后話(huà)了。

哪里有壓迫，哪里有反抗，自古以來(lái)，皆是如此。人在職場(chǎng)，也是這樣。當然，反抗的首要方式，不是動(dòng)輒“殺敵一千，自損八百”，而是強大自己的實(shí)力，扎扎實(shí)實(shí)建功立業(yè)，讓領(lǐng)導和同事不得不刮目相看。

比如，由多個(gè)部門(mén)聯(lián)合審計的一項數據報表，出現差錯，領(lǐng)導不問(wèn)緣由，直接把責任歸結在那個(gè)他最討厭的下屬身上，想要借機將其排擠出局。

但若是這個(gè)下屬非但沒(méi)有絲毫埋怨，還加班加點(diǎn)，逐一核對，做出了一套全新的，讓人一目了然的數據報表，展現出超于常人的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水準和寬廣胸懷，領(lǐng)導非但找不出茬來(lái)，還就此轉變態(tài)度，不敢再小看對方了。

欲戴皇冠，必承其重。一個(gè)人想要在職場(chǎng)上立足，總得要靠自己先干出點(diǎn)名堂來(lái)再說(shuō)，流著(zhù)淚抱怨，只會(huì )讓人愈加落井下石，流著(zhù)汗使勁干，還干得有模有樣，才會(huì )讓周?chē)娜嗣C然起敬。

02

不怕吃虧也不怕麻煩，發(fā)揮專(zhuān)長(cháng)是自保的“金鎧甲”。

電影《阿甘正傳》中，阿甘是個(gè)很不幸的人，因為智商低下，母親不得不將他送進(jìn)了特殊學(xué)校，因為身體有先天缺陷，他不得不套上沉重的鐵架子，以輔助行走。

這些“怪異”招來(lái)了同學(xué)的欺凌，大家常常追著(zhù)趕著(zhù)朝他扔石頭。好在，女同學(xué)珍妮不停地提醒他：“阿甘，快跑！”

從一開(kāi)始跑不動(dòng)，到漸漸跑起來(lái)，再到掙脫了鐵架子的束縛，最后，奔走如飛，誰(shuí)也趕不上他了，阿甘就這樣創(chuàng )造了他人生的第一個(gè)奇跡。

之后，憑借著(zhù)“奔跑”這個(gè)特長(cháng)，阿甘從中學(xué)跑進(jìn)了大學(xué)，從大學(xué)跑進(jìn)海軍陸戰隊，跑進(jìn)了越南的森林，跑進(jìn)了乒乓球國家隊，跑到海上去捕蝦，還當了船長(cháng)......

阿甘取得了難以置信的成功，他是一個(gè)橄欖球明星，一名戰爭英雄，也是一個(gè)百萬(wàn)富翁。相比于奇跡本身，人們更感動(dòng)于阿甘創(chuàng )造奇跡的秘訣：想法單純，行動(dòng)堅定。

阿甘很清楚自己想要的是什么，也知道要為自己渴望的東西付出什么，所以他的一生都在奔跑。

人在職場(chǎng)，很多人時(shí)常懊惱，自己非但沒(méi)有背景沒(méi)有靠山，還能力平平，甚至技不如人。但真正能做出改變的人卻少之又少。長(cháng)此以往，無(wú)怪乎會(huì )成為別人欺負的對象。

不如，一起來(lái)學(xué)阿甘吧。讓自己習得一技之長(cháng)，并將其發(fā)揮到極致，如此，才能讓周?chē)娜送麎m莫及。

03

一身正氣，與志同道合的人結成聯(lián)盟，是自保的“防火墻”。

任何一個(gè)單位，都有光說(shuō)不做還天天挖空心思算計別人的小人。他們常常躲在暗處，處處鉆營(yíng)，興風(fēng)作浪。如同蒼蠅一樣，嗡嗡嚶嚶，讓人不勝其煩。

最可氣的是，有的領(lǐng)導處于“不得罪”人的心態(tài)，時(shí)常見(jiàn)怪不怪，有的領(lǐng)導為了拉攏關(guān)系，形成利益集團，還“助紂為虐”。

由此，那些真正干事的老實(shí)人，常常淪為被排擠、被打壓、被欺負的對象，讓人很是氣憤。

但單位想要運轉自如，總得要有一批干事創(chuàng )業(yè)的“中堅力量”。

他們一心一意為單位的發(fā)展出主意、想辦法、做貢獻，雖然極少到主要領(lǐng)導那里邀功請賞，但成績(jì)有目共睹，品德和修養有目共睹，任憑小人們告黑狀，也無(wú)法顛倒事實(shí)。

如果你就是一個(gè)正直且上進(jìn)的老實(shí)人，不妨有意識地結交志同道合的同事，能不能成為朋友暫且不說(shuō)，但頻率相同的人在一起，總會(huì )多一些共鳴，多一份支撐。

一旦你受到攻擊或不公平待遇，便能引發(fā)一個(gè)小群體的擔憂(yōu)和憤怒，站出來(lái)為你說(shuō)話(huà)的人，也就不止一個(gè)兩個(gè)了。

而這，也才會(huì )引出“邪不壓正”的完美結局。

04

結束語(yǔ)：

人在職場(chǎng)，競爭永無(wú)止境，想要立于不敗之地，只能且行且學(xué)且爭。

從被人隨意欺負的“軟柿子”，到剛柔并濟的能人，一路走來(lái)，或許有很多心酸、委屈，但一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)地熬過(guò)來(lái)了，人生便是一片艷陽(yáng)天。